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    干部人事处深入各系部开展“十四五”师资队伍建设专项规划调研

    时间:2020-09-18   来源:干部人事处   阅读:次   作者:成欣

    9月14日、15日,院党委委员、干部人事处处长刘艳萍,干部人事处副处长黄小欢等一行4人深入学院七系二部开展为期2天的“十四五”师资队伍建设专项规划调研。各系部主任、书记、副主任及教研室主任教学秘书参加调研会议。

     

    调研现场

    本次调研旨在落实学院全面启动“十四五”规划编制工作的要求,集思广益,精心编制学院师资队伍建设专项规划。调研围绕各系部师资队伍现状十三五师资队伍建设发展规划完成情况以及存在问题、对学院十四五师资队伍建设的意见和建议三方面内容展开。

    座谈中,各系部负责人就师资结构、师生配比及现存问题等作了详细汇报。干部人事处一行听取了各项汇报与意见建议,并就教师提出的职称评审、绩效工资、进修培训等制度中的相关问题进行政策解答。最后,刘艳萍表希望广大教师通过各种渠道和方式,进一步建言献策,对学院师资队伍建设发展提出宝贵建议。

    调研活动的顺利开展为编制“十四五”师资队伍建设专项规划提供了坚实基础,为高质量推进学院“十四五”规划工作开好头,起好步。